welfare
福利厚生
明日も来たい
職場づくりのために
「企業は人なり」
アイグラングループは一緒に夢を追いかける社員を大切にしています。
質の高い仕事をするためにも、夢に向かってイキイキと働くためにも
アイグラングループが実施している社内の取り組みをご覧ください。
フィットネスジムを
24時間365日使い放題!
健康的な生活を送るためにはリフレッシュや体力作りが不可欠です。アイグラングループの福利厚生のひとつとして、同居家族含め社員は365日24時間、無料でフィットネスジムを利用できます。終業後、日曜の休みの日を使って皆体を心を鍛えてリフレッシュしています。
社員向け保育園で、
安心して育休復帰できる
環境の実現
社員は保育料と給食費、実質無料で社員向け保育園を使用できます!!
子育ても仕事も両立したい働く親世代の社員も、安心できる環境がアイグラングループには揃っています。
GLTD制度
保育業界では初の制度導入、団体長期所得補償制度(GLTD制度)に加入しています。自分自身が病気や怪我により働きたくても働けない状態になったときに収入の一部を補償する制度です。
無料のリラクゼーション
ルームで
心と身体を癒す
日々仕事を頑張る社員のために、アイグラングループではリラクゼーションルームを設置しております。
昼食後、休憩の時間を使い最新のマッサージ機で心と身体をエネルギーチャージ!リフレッシュして仕事に臨んでいます。
フリードリンクで、
仕事の合間に一息を
アイグラングループはフリードリンクで飲み物はいつでも無料です!コーヒーメーカーも常備していて、“仕事中一息つきたい”そんな気持ちを実現できる、そして社員同士で他愛ない話もできる、アットホームな空間となっています。
まだまだこれだけじゃない!
その他福利厚生の数々
介護による週休3日制、退職金積立制度、社員持株会制度、など社員が安心して働ける環境・制度をたくさん揃えております。
アイグラングループは人を本当に大切にする会社です。
経営戦略会議(別名:次世代リーダー育成会議)
業務のみではなく、
人間的成長もできる環境
世の中を動かす人になるには業務的スキルだけでは不十分です。自分自身が成長し
人を動かせるようになるには人の上に立つための「考え方」が重要になってきます。
アイグラングループでは会長直々の幹部育成研修を実施しています。
50年後の日本に感謝をされる、そんな本質的な事業を作っていくリーダーになるために業務的成長だけではなく
「人間的成長」ができる環境がアイグランには整っています。
Recruitment
採用情報